四级残疾证的人能不能提前退休？

四级残疾证的人一般不能直接提前退休。从法律角度看，四级残疾人并不具备直接提前退休的资格，其退休年龄政策与正常人相同。然而，若满足特定条件，如因工伤致残被鉴定为四级伤残，或经市级劳动鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力且缴费年限满15年，有可能提前退休。若出现无法继续工作，且生活受到严重影响的现象，表明问题比较严重了，应及时寻求专业人士的帮助。
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从法律角度，四级残疾人提前退休的常见处理方式包括申请工伤认定、进行劳动能力鉴定以及提交提前退休申请。若因工伤致残，应申请工伤认定以享受伤残津贴；若非因工致残但希望提前退休，则需进行劳动能力鉴定，确认是否“完全丧失劳动能力”，并根据鉴定结果和自身条件，向所在单位或社保局提交提前退休申请。选择处理方式时，应根据个人实际情况和条件来决定。
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从法律的角度，四级残疾人提前退休在不同情况下的具体操作如下：1.因工伤致残被鉴定为四级伤残的，应首先申请工伤认定，提供相关证明材料，如工伤事故报告、医疗证明等。经认定后，可享受从工伤保险基金支付的一次性伤残补助金和按月领取的伤残津贴，直至达到法定退休年龄并办理退休手续。2.非因工致残但希望提前退休的，需向社保局属下的劳动力鉴定中心申请劳动能力鉴定，提供相关医疗证明、工作履历等材料。若鉴定结果为“完全丧失劳动能力”，且缴费年限满15年，可由本人提出申请，经同级劳动保障行政部门批准后，办理因病提前退休手续。3.在整个过程中，应确保所有材料的真实性和完整性，并遵循相关法律法规和程序要求。若遇到拒绝或争议，可咨询专业人士了解相关法律规定和申诉途径。